两个月试用期内，应结算多少薪资？
苍南县律师网
2025-04-11
试用期内被辞，薪资按实际工作天数算。依据《劳动合同法》，工资不得低于同岗位最低档或约定工资的80%，否则属违法行为，可能影响个人权益及企业声誉。
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